4.0
3. Dez. 2023
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Hyderabad
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
1. Certification and up-skilling opportunities (Depends on project req.) 2. Team Engagement 3. Opportunity to work on POCs (Depends on rapport with TL)
Kontras
1. Management by Supervisor/Manager (Mixed experience) 2. Work culture (Depends on client)