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Bewertungen für Swisscom

Aktualisiert am 29. November 2018
202 Bewertungen

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3.7
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Swisscom CEO Urs Schaeppi
Urs Schaeppi
68 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Guter Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Swisscom gearbeitet

    Pros

    Konditionen, Infrastruktur, Kollegen, interessante Projekte

    Kontras

    Overhead, Tendenz zu Gärtchen-Verteidigungs-Kultur, Spätes Erkennen, wenn etwas ein Flop ist

    Rat an das Management

    Mehr Mut, gegen Gärtchen-Denken und persönliche Interessen einzelner zu vorgehen.


  2. Hilfreich (1)

    „sparen auf Kosten der Zufriedenheit”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Sales Assistant in Pfäffikon, Zürich
    Ehem. Mitarbeiter - Sales Assistant in Pfäffikon, Zürich
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Swisscom gearbeitet (Über 8 Jahre)

    Pros

    bis vor paar Jahren sehr interessante Vergütungen

    Kontras

    seit paar Jahren wurde sehr stark auf Kosten der Mitarbeiter gespart und der Leistungsdruck zu stark erhöht.

    Rat an das Management

    wieder zurück zur Wertschätzung von Mitarbeitern und Kunden.

  3. „Guter Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Swisscom (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Sehr gute Kollegen und auch gute Vorgesetzte

    Kontras

    Man könnte mehr Entscheidungsfreiheiten haben.


  4. „Swisscom”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Junior Marketing Manager in Bern
    Ehem. Mitarbeiter - Junior Marketing Manager in Bern
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Swisscom gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Atmosphäre, Team, Anstellungsbedingungen, Work-Life-Balance, Breite der Tätigkeiten

    Kontras

    Fällt mir spontan nichts ein.


  5. „Detailhandelsfachfrau und Creative Specialist”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Swisscom gearbeitet (Über 5 Jahre)

    Pros

    Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kundenkontakt

    Kontras

    Bei Stromausfall können wir nicht zaubern.


  6. „Bietet viel”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Swisscom

    Pros

    Fortbildung, GAV, Lean, Kultur, Spirit

    Kontras

    Allgemein herrscht ein sehr hoher Kostendruck

    Rat an das Management

    Wertschätzung wirkungsvoller platzieren, mehr auf das Positive konzentrieren


  7. „Braucht neues Management”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - IT Architect in Zürich
    Ehem. Mitarbeiter - IT Architect in Zürich
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Swisscom gearbeitet (Über 5 Jahre)

    Pros

    Schweizer Firma. Ok Lohn und Benefits. Mehr oder weniger interessante Tätigkeiten.

    Kontras

    Hoch politisches, oft unproduktives Umfeld. Management ist sichtlich überfordert und orientierungslos.

    Rat an das Management

    Die Firma verlassen und Platz für bessere Leute machen.

  8. „Praktikum nach der HSG”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Swisscom (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    - Innovationskultur
    - offene Mitarbeiter
    - Fringe Benefits
    - Expertise

    Kontras

    - Politik
    - Innovations Mindset fehlt in den höheren Etagen
    - zu viel Strukturwandel


  9. „Technical Customer Consultant”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Swisscom

    Pros

    Fringe Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten, gute Sozialleistungen, Kultur

    Kontras

    Momentane Restrukturierungen trotz Milliardengewinn. Die Art und Weise wie der Abbau vollzogen wird.


  10. „Swisscom”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Swisscom

    Pros

    - IT ist das Hauptbusiness, nicht ein Kostenfaktor
    - gute interne Entwicklungsmöglichkeiten

    Kontras

    - lange Entscheidungswege
    - sehr hierarchisch (das ist aber Abteilungsabhängig)