2.0
21. Sept. 2009
Aktueller Mitarbeiter
Zürich
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Internationale Umgebung, die Bezahlung ist okay, aber nicht außergewöhnlich. Man hat gute Chancen, sich intern zu bewegen, wenn gewünscht, auch internationale Bewegungen
Kontras
Mangel an Kommunikation, schlechte Führung, Mangel an Engagement beim Management und kein wirklicher Plan für den Weg nach vorne. Zu viele Wechsel, die mit hohen Kosten und sehr wenig Nutzen verbunden sind.