NOVARTIS... AUF KEINEN FALL HALTEN SIE SICH FERN - Leitender Manager Kundenforschung bei Novartis: Mitarbeiterbewertung

2.0
3. Dez. 2010
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Bezahlung und Zusatzleistungen sind durchschnittlich für die Branche... Gute Basis zum Netzwerken und in einigen Bereichen erstklassig.

Kontras

Gläserne Decke und den Karriereweg, den man mit dem Manager ausgearbeitet gibt es nur auf dem Papier Geschäftsleitung ist ein Haufen Bullies (Alpha Hunde) und der Rest ist eine Reflektion der unteren Teile der Nahrungskette... Lange Arbeitstage und kein Verständnis von Balance zwischen Arbeit und Privat Sehr negative Kultur ... und fokussiert auf CHF, und mehr CHF und mehr $$$$... Jobkürzungen werden bekanntgemacht, wenn es in den USA passiert ... andere Orte machen das leise Sie haben einen Marketing Ausdruck für Jobkürzungen, sie nennen es Produktivitätssteigerung für Novartis... Sie verschieben alle Jobs nach Indien..das ist alle. Sie kommen in 2015 zurück, wenn ihnen auffällt, dass so ein Modell nicht funktioniert.

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5.0
16. Mai 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

people are friendly and easy to work with

Kontras

daily commute takes longer than expected

2.0
25. Mai 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Pays pretty well in comparison to similar jobs in the market

Kontras

Unstable schedule where you are often asked to come in overnight (1-2 am) regardless of if you have worked the previous day or are off. Basically feels like you're permanently on-call to conduct environmental monitoring. Training is slow. The Micro dept in general is currently understaffed. The job also involves lab work once you are done with your daily environmental monitoring tasks. The work never ceases and the Technicians as a whole has several responsibilities. Promotions seem to come very slowly here.

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