2.0
12. Nov. 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
München, Bayern
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Gutes Salär Spitzen Team Direkter Vorgesetzter
Kontras
C-Level Management (CTO, CFO, CRO, CEO, CPO). Entscheidungen basieren auf Maximierung der eigenen Bonis. Keine nachhaltige Firmenentwicklung, Produkte Entwicklung nicht auf Hauptkunden (ICP) abgestimmt.