4.0
19. März 2015
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Freedom to operate, growing division, International company. Empowers people (when looking for the opportunity). Recognizes people.
Kontras
Slow decision making, old organization, limited mobility. Too focused on experts. Hard for young people to be trusted.