4.0
8. Juni 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Seattle, WA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
* work life balance, growth and etc. can be great when surrounded by the right set of people
Kontras
* frequent rotations can disrupt the pacing, so no good team/manager lasts for very long before something changes