2.0
9. Dez. 2021
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- RSU mais à condition de rester 4 ans. - Frais de déménagement non à charge
Kontras
- Obéissance absolue demandée - Absence de plan d'action (tout es important) - Disponibilité totale demandée - Non respect des horaires de travail - Management agressif