Question 1

Ist Amazon als Arbeitgeber für eine Tätigkeit als Software Development Engineer & Technical Program Manager zu empfehlen?

Accepted Answer

Als Software Development Engineer & Technical Program Manager tätige Fachkräfte bei Amazon haben ihren Arbeitgeber in 16 Bewertungen bei Glassdoor mit 3.4 von 5 Sternen bewertet. Dieser Wert ist unterdurchschnittlich bezogen auf die Gesamtbewertung durch Mitarbeiter bei Amazon, die sich auf 3.5 von 5 Sternen beläuft. Suchen Sie jetzt nach Jobs als Software Development Engineer & Technical Program Manager bei Amazon und studieren Sie die in Vorstellungsgesprächen häufig gestellten Fragen an Fachkräfte für eine Tätigkeit als Software Development Engineer & Technical Program Manager bei Amazon.

Question 2

Bezahlt Amazon seine Mitarbeiter für ihre Tätigkeit als Software Development Engineer & Technical Program Manager gut?

Accepted Answer

Als Software Development Engineer & Technical Program Manager tätige Fachkräfte bewerten ihre Vergütung und die Zusatzleistungen bei Amazon mit 3.5 von 5 Sternen (basierend auf 16 anonym eingereichten Mitarbeiterbewertungen). Dieser Wert ist bezogen auf die Durchschnittsbewertung des Unternehmens bei Gehalt und Zusatzleistungen um 5.6% schlechter. Erfahren Sie mehr zu Vergütungen und Zusatzleistungen für als Software Development Engineer & Technical Program Manager Tätige bei Amazon.

Question 3

Wie zufrieden sind Fachkräfte, die als Software Development Engineer & Technical Program Manager bei Amazon tätig sind?

Accepted Answer

56% der bei Amazon beschäftigten Fachkräfte (Software Development Engineer & Technical Program Manager) würden ihren Arbeitgeber einem Freund oder einer Freundin empfehlen. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten um 11% gesunken. Ferner bewerteten Fachkräfte (Software Development Engineer & Technical Program Manager) Amazon mit 2.8 für die Work-Life-Balance, 3.7 für Vielfalt und Inklusion, 3.0 für Kultur und Werte und 3.6 für Karrierechancen.

Question 4

Was sind die bestbewerteten Jobs bei Amazon?

Accepted Answer

Warehouse Associate (11080), Warehouse Worker (6892), Associate (6192), Software Engineer (6093), Area Manager (5649), Software Development Engineer (SDE) (3487), Fulfillment Associate (3401), Software Development Engineer (3157), Customer Service Representative (3036), Program Manager (2460), Operations Manager (2279), Customer Service Associate (2210), Sortation Associate (1857), Manager (1452), Process Assistant (1418)

Question 5

Welche Vorteile bietet die Arbeit bei Amazon laut Bewertungen von Mitarbeitenden?

Accepted Answer

"Pay is good but not worth the asks made from IT and how they are treated" ((in 19314 Bewertungen)); "Their health benefits is good and their career choice is helpful to start a new career." ((in 12934 Bewertungen)); "A lot of information that is useful and great people to go to when you need something" ((in 7673 Bewertungen)); "It's a very huge company all around the world and it keep satisfying their employees with good salary and accommodation" ((in 5825 Bewertungen)); "The work culture is good and I never felt that I was new in the company" ((in 4802 Bewertungen))

Question 6

Welche Nachteile hat die Arbeit bei Amazon laut Bewertungen von Mitarbeitenden?

Accepted Answer

"You do work bloody hard and very long hours so there is no work life balance" ((in 10021 Bewertungen)); "You work long hours and not as many breaks as you would like or need at times" ((in 7036 Bewertungen)); "Poor management and it's difficult to get a hold of someone when there's a problem that needs fixing." ((in 6580 Bewertungen)); "There are also bad managers that are rude and do not care about the feelings of their associates." ((in 5187 Bewertungen)); "The company advertises peak season as the long hours and hard push but it really happens routinely throughout the year." ((in 2420 Bewertungen))

Amazon

Bewertungen für Amazon als Software Development Engineer & Technical Program Manager

Bewertungen nach Kategorie

Bewertungen nach Jobtitel

gut

good experience for limited time

Überleistung und keine work-life Balance trotz arbeiten von Zuhause

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