Hört auf eure Ingenieure - Softwareentwickler bei atfinity: Mitarbeiterbewertung

Das Management scheint fest daran zu glauben, dass Produktivität von Druck und Mikromanagement kommt. Ingenieure sind gezwungen schnell zu arbeiten und es kommt notgedrungen zu vielen Bugs, für die sie später einstehen müssen. Das Ingenieursteam wird über die finanzielle Situation im Dunkeln gehalten. Ich habe nie Zahlen zu Kosten, Umsatz, Investment gehört. Ich habe keine Ahnung, wo das Geld herkommt. Das Team bekommt Updates über Entwicklungen, aber ich vermute, dass sie sehr stark gefiltert sind, da sie normalerweise sehr positiv sind. Meiner Meinung nach weiß das Management nicht, wie man mit negativem Feedback umgeht. Es gibt Feedback-Sessions, aber keine Konsequenzen im Sinne der Angestellten. Noch verstörender ist, dass Kritik oder Verbesserungsvorschläge oft zu Problemen führen. Es kann gegen einen verwendet werden als Zeichen dafür, dass man nicht voll dabei ist. Sogar nachdem viele Ingenieure gekündigt haben hat sich nichts geändert.