Amazing Company - Mitarbeiter (anonym) bei ZeroG: Mitarbeiterbewertung

- Flache Hierarchien, aber dennoch eine großartige Führung mit dem Geschäftsführer - Tolle Kollegen mit unterschiedlichem Hintergrund - Gutes Gehalt mit tollen Vergünstigungen (Flugvorteile!) - Viele interessante Projekte - Unterhaltsame Off-Site-Treffen und Hackathons - Viele Möglichkeiten, in allen Teilen des Unternehmens mitzuwirken, aber man ist nicht dazu gezwungen

- Das Einstellungsverfahren wurde stark umstrukturiert und war zeitweise etwas chaotisch - Ihre Arbeit variiert stark je nach den Projekten, denen Sie zugewiesen werden

Potential for learning if you have time

Unrealistic Expectations: The company has a habit of overpromising to clients and then underdelivering, which leads to a stressful work environment. Skill Gap: Many employees, particularly recent hires, have impressive academic credentials but lack practical experience. This can lead to inefficiencies and slow down projects. There seems to be a reluctance from some to learn new skills or adapt to changing needs. Toxic Work Culture: A culture of arrogance exists among some senior employees who view themselves as superior to newer colleagues. This can lead to gossiping, negativity, and a top-down communication style that stifles creativity and initiative.