2.0
11. März 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Sheffield, England
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Free fruit/snacks in office. Occasional pizza party.
Kontras
Zero transparency from management. Conducted mass redundancies of UK/US staff in 2023, offering the legal minimum payout to UK staff then opened another office in India shortly after.