2.0
8. Mai 2021
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Makkelijk om binnen te komen (ook zonder Recruitment ervaring nemen ze je aan)
Kontras
Slecht management Roddelcultuur Weinig waardering Hiërarchische organisatie Blindstaren op processen Chaotisch management, om de paar weken het roer weer omgooien en verwachten dat je maar 'flexibel' bent Fake (mooie praatjes en 'hip' imago, alles doen om goed over te komen op de buitenwereld)