5.021. Dez. 2022Managing partnerAktueller Mitarbeiter, mehr als 8 JahreSão Paulo, EmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- meritocracy - Hard work - Strong cultureKontras- too much growth hidde incompetent people , even in the board of directorsMehr anzeigenReaktion von XP Inc.3yWe appreciate your feedback and expect that your experience continuous positive with us.Mehr anzeigen
5.016. Dez. 2018Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood pay and flexible hoursKontrasI see no cons on XPMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen4
3.04. Apr. 2025Financial advisorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreMiami, FLEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsgrowing, so lots to doKontrasgrowing, so kind of fix as you goMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen