3.0
2. März 2021
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Singapur
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Many days of annual leave, work from home flexibility, international team
Kontras
Low pay, stagnant pay, long hours, poor training, no benefits