5.01. Juni 2022Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHealthy work life balance, good cultureKontrasFast changing requirements with no real future roadmapMehr anzeigen
5.028. Apr. 2024Sales representativeEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrDallas, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLoved the team I worked withKontrasWas remote would have liked to live in dallasMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.029. Juli 2024DesignerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFarmers Branch, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat opportunities to learn a lot of the development process.KontrasYou'll wear all the hats and then some. Outdated ideology/philosophy of how to lead a team. Poor concept of boundaries. P!ss poor respect for work/life balance.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen