2.0
4. Juni 2026
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
*Stock Matching *Free College *Very Easy to Get Hired
Kontras
*Hostile/Lazy Managers *Bad Managers *Did I Mention Bad Managers?