5.0
16. Nov. 2019
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 10 Jahre
Helsinki, Südfinnland
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Culture that promotes diversity, ambitious goals, everyone has the possibility to shine and contribute
Kontras
Not for everyone, employees must be self-guided and not are not given task lists what to do.