5.023. Apr. 2025SupervisorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 10 JahreSão Paulo, EmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBom ambiente de trabalho, cooperativoKontrasDemora para ações, cobranças e burocraciasMehr anzeigen
5.020. Apr. 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsExcellent pay and benefits. Safety number one factor.KontrasI have not found any yet this is a great companyMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.011. Mai 2026ComplianceEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrPortland, OREmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRemote work for office folks, competitive compensationKontrasDefinitely still very much a boys club, strange and strong ties, questionable decisions by middle managers and some executives.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen