4.07. Juli 2022Sales development representativeAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFlex PTO, management, flexibility, hybrid structureKontrasBelow average pay, big swings in commission structureMehr anzeigen
5.010. Okt. 2024Director, project managementEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreTampa, FLEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe work is challenging, The people work hard, they are a great and fun group of peopleKontrasIt changed a bit when they got purchased but that is the nature of lifeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.010. März 2025Pilot, first officerEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrOklahoma City, OKEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- Paid hourly but guaranteed 40 hrs per weekKontras- Actual fly days was 2-3 days per week - Average 6 hours per week flyingMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen