5.08. Sept. 2013Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat environment for technical learning.KontrasLaid off as part of a contract realignment.Mehr anzeigen
5.015. Okt. 2012Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreSaint Paul, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHonorable. They do what they say they will.KontrasTDS is working very hard to reduce head count and reduce customer service quality. TDS does not care about increasing customer churn as they have such a warped view of churn from their traditional telco divisions.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
2.017. Juni 2016SupervisoryEhemaliger MitarbeiterPleasant Grove, UTEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsIf you are under 40, you have nothing to worry about. In fact, you really don't need to even work hard.KontrasIf you are of the older generation, worry about the job being long term.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen