1.0
10. März 2015
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
-Work from home -Flexible work schedule
Kontras
-Very small, if any, pay raises after you start, no matter how "above and beyond" your performance -Inexperienced management -Little opportunity for advancement -You pay 100% of the cost of a home office