2.0
24. Jan. 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Jornada de segunda a sexta, maioria dos cargos apenas com turno diurno. Empresa oferece oportunidade de experiência para quem esta iniciando.
Kontras
Baixo salario, falta de benefícios para os colaboradores( como vale alimentação, prêmio por produtividade, que são um incentivo a mais pros trabalhadores), completa desorganização interna que beira o amadorismo, grande atraso tecnológico, tarefas simples e repetitivas que eram pra ser automáticas a anos, continuam sendo completamente manuais. "O sistema ERP não trabalha pra empresa, e sim a empresa e os colaboradores trabalham pro sistema."