4.0
22. Jan. 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
London, England
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Loved the culture, the team, the startup energy and the product building
Kontras
Rapid growth can sometimes lead to shifting priorities and changing processes, which may feel uncertain for some teams.