1.0
19. Apr. 2014
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Sorry no pros. They only give lip service to there values. Poor middle management.too much workload.
Kontras
Pay raises do not keep up with cost of living or benefit increases. Lip service to values 0oor retirement.