2.0
28. Juni 2024
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 10 Jahre
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
An interesting array of data and opportunities to work with. This is data that can impact lives.
Kontras
Newer management rules by fear. Completely unreasonable expectations without any attempt at discussion or negotiation.