4.07. Apr. 2023Software developerAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNairobiEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSense of belonging-employees are valued no micro management sensible culture, Encouragement to grow within the organization Paid studyKontrasPayment not very competitive when benchmarking with market rate, especially for engineersMehr anzeigenReaktion von TransUnion3yThanks for leaving a review! I'm glad to hear your experience has been positive! -Vincent C., Employer Brand TeamMehr anzeigen
5.026. Juni 2026DirectorAktueller Mitarbeiter, mehr als 10 JahreLouisville, KYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork life balance and general flexibility.KontrasToo much brain drain the cost cutting.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.06. Juli 2026ConsultantAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFTO but depending on manager, they may try to limit you.KontrasPoor management in compliance and privacy teams.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen