5.029. März 2023Data engineerAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrMinneapolis, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork culture, management, and flexibilityKontrasMaybe the paycheck, but that’s understandable because I’m a new gradMehr anzeigenReaktion von TransUnion3yThanks for your positive review. We are glad to hear that you align with our goals and values at TU! -Emma C., Employer Brand TeamMehr anzeigen
5.026. Juni 2026DirectorAktueller Mitarbeiter, mehr als 10 JahreLouisville, KYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork life balance and general flexibility.KontrasToo much brain drain the cost cutting.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.06. Juli 2026ConsultantAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFTO but depending on manager, they may try to limit you.KontrasPoor management in compliance and privacy teams.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen