3.016. Mai 2016Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay is above average in today's market.KontrasManagement only cares about the quotas.Mehr anzeigen
5.018. März 2026Data science internAkt. Praktikant, weniger als 1 JahrChicago, ILEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe interview process was very smooth and the recruiter responded back fairly quicklyKontrasAfter the first assessment, it took some time to hear back from themMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5.026. Juni 2026DirectorAktueller Mitarbeiter, mehr als 10 JahreLouisville, KYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork life balance and general flexibility.KontrasToo much brain drain the cost cutting.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen