1.0
24. Juni 2020
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Leiden
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Er werken veel jonge mensen bij TransIP. Ook waren er toffe kerstcadeaus. Verder waren de primaire arbeidsvoorwaarden redelijk marktconform. Regelmatig overwerken zit hier trouwens wel bij inbegrepen.
Kontras
Seksueel grensoverschrijdend gedrag vanuit de oprichter (welke destijds dagelijks aanwezig was). Concrete voorbeelden: "Wie van jullie 4 haalt er vandaag voor mij even een pakje condooms XL?" of tijdens bedrijfsuitjes vragen of ik alweer single was zodat er kansen waren voor hem.