4.016. Aug. 2022Senior talent and training associateAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThis company is developing and growing and becoming more modern.KontrasSome longer serving members of staff, are resistant to change and drag the company down.Mehr anzeigen
2.022. Apr. 2024DriverEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreCroydon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsA decent rate of pay .Kontras- Terrible shift patterns. - Progression within the company is difficult. - A culture of "ruling by fear"Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.022. Okt. 2021ControllerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 10 JahreCroydon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood if you're looking to wind-down your working life towards retirement.KontrasVery little opportunity to progress within the company.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen