1.05. Dez. 2024Front end cashierAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrPhiladelphia, PAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsOk pay Good hours Schedule flexibilityKontrasOverworked Underpaid Not fully staffed Micromanagement Workplace bullyingMehr anzeigen
5.012. Apr. 2026Executive team leaderAktueller MitarbeiterLos Angeles, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsChallenging, fast-paced culture with great rewards.KontrasIf you do not have great availability, then this career will not suit you. You will rotating weekends off, but your schedule will based off business needs.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5.031. Jan. 2019Etl human resourcesAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreCincinnati, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- Management - Zahlen - Leistungen - Persönliche Entwicklung - Ferienzeit - KulturKontrasLange Stunden, aber lohnende Arbeit.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen263