1.0
25. Juni 2021
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Intelligentes Arbeiten bei Bedarf ist ganz einfach möglich.
Kontras
Alle Führungsebenen sind ungelernt und vermeiden es, Verantwortung für Entscheidungen zu übernehmen. Die Weitergabe von Informationen innerhalb des Unternehmens ist verboten, da nur Manager die Macht behalten wollen, die Arbeit ihrer Mitarbeiter zu kontrollieren.