3.0
10. Juni 2015
Aktueller Mitarbeiter
Rio de Janeiro
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
É uma empresa de terceirização, desta forma os funcionários as vezes ganham alguma gratificação com o auxílio do cliente.
Kontras
A Empresa não valoriza seus empregados, RH sempre tenta dar um jeito de "sacanear" com seus funcionários. Empregados bons não recebem uma gratificação e acabam saindo para arrumar locais melhores