4.022. Jan. 2026Assistente de logísticaEhemaliger MitarbeiterCajamarEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsComunicação direta entre equipe e gestoresKontrasMenores oportunidades de crescimento internoMehr anzeigen
2.028. Okt. 2025DesignerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrSão Paulo, EmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRotina simples Cuidado com colaboradores Organização Inclusão e diversidadeKontrasSalário baixo Poucos benefícios Plano de carreira fraco (quase inexistente)Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.010. Sept. 2025Supervisor/coordenadorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreItapeviEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBons benefícios pensando no funcionárioKontrasPoderiam rever valores periodicamente devido as mudançasMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen