1.0
23. März 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Pasadena, TX
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Great people in other divisions (where I originally hired in).
Kontras
Unethical, demoralizing, unfair treatment, high turnover, poor conduct that bordered on harassment, dishonest business practices.