5.0
3. Apr. 2021
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Sie werden anhand der Leistung und nicht anhand der Arbeitszeit gemessen. Die Menschen sind begeistert von dem, was sie tun.
Kontras
Aufgrund der Tatsache, dass das Team global mit vielen verschiedenen Zeitzonen ist, muss man von Zeit zu Zeit in ungewöhnlichen Stunden arbeiten