1.0
17. Jan. 2019
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
-okay pay, good benefits, no work on weekends, okay product discounts
Kontras
Management does not care about well being of employees, favoritism, no chance of getting promoted unless you’re the buddy of top management