Claims Specialist - Claims Specialist bei State Farm: Mitarbeiterbewertung

3.0
16. März 2016
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Bonus, they pay for license, co-workers, & building is cleaner than most offices. The training program to get state license is great, however it is ran by 3rd party contracted by State Farm. Great place for someone to start in the insurance field.

Kontras

- managers don't notice talent - too much company change - managers micro manage - luck of the draw what manager you're assigned - nepotism is very noticeable among employees - managers use pizza parties as motivation, treats employees if they were children - pay is lower than same position at neighboring insurance companies

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5.0
7. Mai 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

stable and reliable environment. Interesting work

Kontras

If not planning to be an agent could be a dead end

3.0
8. März 2018
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

(Damals) Faire Bezahlung und vorhersehbare Bonusstruktur Sie waren ziemlich gut darin, Reisekosten zu decken und sie schnell zurückzuzahlen Vielfältige Mitarbeiter- und Diversitätsinitiativen Lustige und lustige Kollegen Wachstumschancen Dies alles ist wieder vier Jahre her und hat sich wahrscheinlich geändert

Kontras

(Damals und jetzt, laut anderen Kommentaren) Arrogant aus Versehen Totaler Mangel an Innovation & Innovationswille Seltsame Bindung an die Vergangenheit des Unternehmens (die den Fortschritt verhindert) Hohe Anzahl von Veteranen (20+ Jahre), die entschlossen sind, dies zu erreichen Ruhestandsgelder und sind daher resistent gegenüber Veränderungen und Technologien Starke Abhängigkeit vom Führungsstil der Führung und Kontrolle Schlechte Entscheidungsfindung, die zu Verlusten aller Art führt

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