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      Spry Methods

      Aktiver Arbeitgeber

      Bewertungen für Spry Methods

      Small Company, Good to work for - Agile Coach bei Spry Methods: Mitarbeiterbewertung

      5.0
      13. Mai 2025
      Agile coach
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Small company, employee outings, no micro managing

      Kontras

      Some confusion with onboarding, Government contracting is sometimes stressful, no real room for growth within the contract

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      5.0
      16. Apr. 2026
      It consultant
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Great managers and upper management.

      Kontras

      No bonus but great office parties.

      1.0
      17. Apr. 2026
      Mitarbeiter (anonym)
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Lots of Happy hours………whether a farewell (mass exodus of senior leadership) or forced participation. Some wonderfully tenured folks who are overly complacent.

      Kontras

      Next time all you get is a 2% COLA raise and no bonus just take a look at the Executive Comp in USASpending to find out why.

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