Pros
3 maand opzegvergoeding die ik niet moet presteren na 2 jaar werken.
Kontras
- management geeft geen gehoor aan problemen op de werkvloer
- pakt problemen totaal verkeerd aan, waardoor slachtoffers nog extra benadeeld worden
- als slachtoffer van pesterijen ben ik ontslagen, en ik werd nooit gehoord / geloofd
- enorme werkdruk
- je mag enkel werken en zwijgen
- waslijst aan regels, en ze vinden constant nieuwe regels uit
- men loopt constant achter je aan, om maar dingen te vinden die ze kunnen melden aan het management, als je bepaalde regels breekt