2.020. Aug. 2024Hr-coordinaterEhemaliger MitarbeiterLondon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood company culture and team members to work with.KontrasLack of career progression opportunities.Mehr anzeigen
3.030. Sept. 2022Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsEasy job, money is goodKontraswhen there's no work you get sackedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.06. Mai 2026Warehouse operativeAkt. Zeitarbeiter, mehr als 3 JahreGlasgow, SchottlandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsconsistent shifts and great payKontrasno career progression, sometimes difficultMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen