Ein toxisches Arbeitsumfeld, das durch Mikromanagement angetrieben wird - Charter Sales Executive bei Simply Jet: Mitarbeiterbewertung

Keine echte HR-Struktur oder -Unterstützung; das Wohlbefinden der Mitarbeiter hat keine Priorität. Ungleiche Behandlung der Mitarbeiter; manche werden verfolgt oder stark überwacht, während andere Privilegien erhalten. Leere Versprechungen bezüglich des Verdienstes; die Bezahlung ist trotz langer Arbeitszeiten, einschließlich Nacht- und Wochenendarbeit, sehr niedrig. Hohe Fluktuation: Kündigungen und Entlassungen sind häufig, was ein instabiles Arbeitsumfeld schafft.