3.020. Feb. 2018Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFlexibility of types of jobs requestedKontrasBelow average rate for work performedMehr anzeigen
2.021. Okt. 2020Sales and service team managerAktueller MitarbeiterSan Antonio, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsConsistent. Weekends off. No expectations.KontrasUnrealistic Direction. No Room for Advancement. No bonuses. No yearly raises. Sales type environment but no commission or bonus structure.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.09. Okt. 2017Director of marketingEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreHoffman Estates, ILEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNot much to add, it's a crippling company with too many poor leaders that have no experience or business sense...Kontras#ServiceLive, #Sears why would you call for Southeast providers for relief effort when these are the same people in harms way...Sears=Stupid...Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1