niedrige Moral und solange es funktioniert, berühren Sie es nicht - Mechatroniker bei Selectrona: Mitarbeiterbewertung

1.0
21. Aug. 2017
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Bonusgeld zum Jahresende Der CEO möchte jungen Menschen die Möglichkeit geben, ihre Arbeit zu lernen und sich nicht zu bemühen, sie zu unterstützen

Kontras

Unprofessionelles Management, das sich nicht auf die Hauptprobleme konzentriert Die meisten Mitarbeiter mit höheren Positionen behandeln Sie wie Müll. Sie zwingen Sie, Ihre Freizeit zu verschwenden (auch wenn Ihre Arbeit erledigt ist). Es gibt fast keinen Ort, an dem Sie gutes Essen essen können. Bitte bringen Sie Ihr eigenes Essen mit Sie sind nicht auf neue Mitarbeiter vorbereitet, nachdem Sie aus Ihrem Urlaub zurückgekehrt sind. Sie könnten Ihren Arbeitsplatz und Ihren Computer verloren haben und etwas anderes von vor 10 Jahren bekommen. Sie können nur hoffen, dass Ihr Abteilungsleiter im nächsten Jahr einen neuen kauft

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5.0
7. März 2016
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

got to work with General Managers directly on a weekly basis - which was just great! And the results of my work where actually implemented and used which is a great experience.

Kontras

there are no negative things to say

3.0
12. Juni 2018
Praktikant (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Fairly small firm, can have a surprising level of contact with high level management even as an intern. A fairly relaxed working environment, with generally excellent colleagues.

Kontras

-IT setup and general strategy is very old fashioned and management didn't seem to be interested in change. -Management could be temperamental and very untrusting, doubly so if they saw you as 'trouble'. They are a very competent team, but their "man management" skills leave something to be desired. -Management is more than happy to throw extra work your way that is far outside your remit and is within the remit of other employees. -Customers often liable to throw spanners in the works, something not helped by management or having to fight an IT system that is the result of 20 years of "make do and mend" style patchwork.

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