4.0
3. Okt. 2024
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Pittsburgh, PA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Great benefits, flexible schedule, many work events
Kontras
Mediocre pay, limited opportunities for advancement, expectation to consistently go above and beyond required responsibilities with little to no compensation or praise.