4.0
25. Apr. 2016
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Indianapolis, IN
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Großartiger Arbeitsplatz für Radfahrer oder Outdoor-Enthusiasten. Die Unternehmenskultur ermutigt die Mitarbeiter, die Produkte zu nutzen und sich die Markenidentitäten zu eigen zu machen. An der Oberfläche herrscht im gesamten Unternehmen eine gute "teamorientierte" Stimmung.
Kontras
Manager könnten ein wenig zu viel Energie für "CYA"-Aktivitäten aufwenden und das Ziel des großen Ganzen aus den Augen verlieren (einen Gewinn erzielen). Allgemeine Abneigung dagegen, sich feste Ziele zu setzen und Mitarbeiter für das Erreichen vorgegebener Ziele zur Rechenschaft zu ziehen. Allgemeine Abneigung dagegen, Mitarbeiter zu entlassen oder umzuwidmen, die nicht ihren Einfluss geltend machen.