2.0
23. Feb. 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Normal, IL
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Good compensation, that is about it,
Kontras
Silos in work. Poor leadership and constant turnover. Zero concept of lean manufacturing or Toyota production system. CEO is in over his head.