2.0
17. Okt. 2016
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Gute Kollegen und netter Laden.
Kontras
Zu viel Arbeitszeit / hohe Arbeitsbelastung, hohe Fluktuation, keine Beständigkeit der Manager - keine persönliche Entwicklung oder Beförderung, keine Wertschätzung, niedrige Löhne, keine Provision, es sei denn, das Geschäft erreicht das Ziel, das selten, sehr unorganisiert, zu viel Unternehmenspolitik ist (Bevorzugung) .