3.0
4. Juni 2021
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Many different SKUs, ambitious goals
Kontras
Extremely lean teams. When someone leaves the team, hiring takes forever, and the remaining team members must pick up the slack